我们单位几个人事的人商量了一下，不知你去济南是北京公司外派还是和北京现在公司一点没关系？
要是北京公司外派，可以把现在的养老和医疗关系都保存在北京，让原单位继续为你上，这样就不会中断及涉及年限转移问题了。一般公司也会同意这么做。
要是济南公司和北京公司没有关系，你也可以不转移，比如你的档案在人才，可以在人才上保险，因为虽说养老可以转回北京，但是医保中断4个月后就不能补上了。要是不补上，你就比较难符合北京市规定的医保必须上25年以上这个政策，今后医疗保险保险就是一个很大问题了
总之，强烈建议你还是在北京继续上所有保险！
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