签订过用工合同么，如果签了，这样不合法，但是出于社会关系考虑，如果你还想在这干，那就不太适合和企业闹翻，不然对方会用各种方法整你。建议待到离职时将此事一并诉于劳动仲裁，一般都会支持你的，会把欠缴的补上，记得保存好自己的劳动凭证和工资条
