有什么事实话实说，请长假最好是提前几天就说，让你们班长提前安排好人顶替你的工作。，理由充分还不批，可以逐级请假，再不行存在，是大厂就到人事部去讨说法。小厂就找找厂长说去。都不行就辞职好了。没人性的厂不干也罢。
如果实在有事，不给请，且对这份工作不是很满意，就走吧
打他，威胁他，或跟他说一些他见不得人的事情。
给他好好通融通融，要不随便编一个重要的理由也行
要降低成本，去努力请，看看你的理由，和他的理由，到底是不是对人不对事儿，然后在根据情况
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